Автор: Judy Howell
Дата создания: 27 Июль 2021
Дата обновления: 13 Май 2024
Anonim
Маркетинг 2022: карьера и перспективы
Видео: Маркетинг 2022: карьера и перспективы

На протяжении всей карьеры, но особенно в начале, разумно защищать свою карьеру в будущем.

Мышление

Цените работу во всех трех сферах. Ни у кого нет хрустального шара, но демографические данные и предвзятость тех, кто формирует сознание общества (колледжи и СМИ), предполагают, что США, помимо вашей работы, двинутся влево. Это означает, что растущая доля ВВП будет приходиться на некоммерческий и государственный секторы. Таким образом, пока частный сектор - особенно корпорации-убийцы категорий - будет процветать, человек, ориентированный на будущее, будет открыт для возможностей во всех трех секторах.

Расставьте приоритеты в работе. Сегодня баланс между работой и личной жизнью стал клише, но многие довольные люди предпочли бы потратить часы 40-60 на достойную работу, чем на хваленые виды спорта, йогу, медитацию, покупки, готовку и да, даже на семью. Эти люди не только считают, что долгие часы работы приносят удовлетворение и вносят вклад, но и повышают их компетентность, доход и возможность трудоустройства в будущем.


Решите стать экспертом. Если бы у вас было серьезное заболевание, не обратились бы вы к специалисту, а не к терапевту? К тому же большинство работодателей обычно хотят нанимать специалистов. Конечно, вам может показаться развлечением, но это снижает ваши шансы на трудоустройство. Да, руководители высшего звена и сотрудники стартапов носят много шляп, но это лишь крошечный процент должностей. Решите стать экспертом в том, что некоторые работодатели или клиенты будут ценить, и оставайтесь с этим до тех пор, пока у вас не станет в этом чертовски хорошо. Дополнительным преимуществом является то, что он позволяет избежать синдрома самозванца: несмотря на степень, вы чувствуете, что далеко не специалист.

Не поддавайтесь искушению отказаться от общения в сети. Даже если вы уже хорошо трудоустроенный и эффективный интроверт в востребованной сфере, нетворкинг должен стать частью вашей жизни. Он может дать свежие знания для дальнейшего улучшения вашей работы, привести вас к еще более качественной работе и позволит вам обучать других, что приносит пользу им и вам. Обучение помогает закрепить ваш опыт. Конечно, нетворкинг принимает разные формы. Например, интровертам не обязательно быть шмузерами; они могли делиться своим опытом в статьях, презентациях на конференциях и в видеороликах на YouTube, а также участвуя в онлайн-форумах.


Карьера, ориентированная на будущее

Следующие ниже карьеры ориентированы на будущее или, по крайней мере, ориентированы на будущее. То есть они отражают основные социальные векторы: биотехнологии / геномику, большие данные, глубокое обучение, старение населения, защиту окружающей среды и перераспределенный ВВП в некоммерческом и государственном секторах. Выбранные профессии также, вероятно, будут устойчивы к офшорам и автоматизации на протяжении всего периода вашей работы. Кроме того, я кураторствовал, чтобы они сосредоточились на карьере, которую многие люди считают полезной не только в финансовом, но и в личном плане, в том числе за то, что они явно вносят свой вклад и не имеют серьезных этических обязательств. Они взяты из 340 в моей новой книге, Карьера для чайников.

Грантрайтер. Правительство, фонды и другие крупные некоммерческие организации распределяют миллиарды долларов на основе заявок на гранты. Автор гранта, работающий в правительственном учреждении или некоммерческой организации, просматривает базы данных запросов предложений, чтобы найти те, которые их организация может выиграть. Затем он / она просматривает соответствующую литературу и разговаривает с сотрудниками организации и грантодателем, чтобы подготовить предложение.


Оценщик программы. Это оборотная сторона автора гранта. После того, как организация предоставляет деньги, она обычно хочет знать, насколько хорошо они были потрачены. Войдите в оценщик программы. Это полезная карьера, потому что вы всегда видите инновационные программы и помогаете решить, какие из них следует продолжить, расширить или сократить.

Специалист по данным. Это и, вероятно, останется одной из самых востребованных профессий, особенно если вы специализируетесь на глубоком обучении: многомерное рекурсивное самообучающееся программное обеспечение. Ваша задача - создать парадигмы для принятия научных, деловых, правительственных и некоммерческих решений, а затем математические и статистические модели для извлечения практических результатов из массивных баз данных. Наиболее востребованные специалисты по обработке данных будут, помимо статистических и математических навыков, иметь опыт работы с контентом, особенно в отношении поведения потребителей и некоммерческих доноров.

Консультант по генетике. Ученые узнают, что мы все больше и больше опосредованы генетически. В эпоху «23-и-я» всего за 199 долларов люди могут расшифровать свой геном, чтобы оценить предрасположенность к болезням у себя или у потомства. Это может привести к непростому принятию решения о профилактическом лечении, а также о том, следует ли забеременеть. Консультанты-генетики помогают людям принимать эти решения.

Генетический исследователь. Можно с уверенностью сказать, что ученым с докторской степенью будет постоянно требоваться изучение генетической основы основных физических и психических заболеваний и, возможно, - если общество сочтет это этичным - улучшение нормального когнитивного функционирования и альтруизма.

Оптометрист. Людям старшего поколения нужны оптометристы, чтобы справиться с ухудшением зрения. В то время как офтальмологам требуется десять лет после получения лицензии на получение лицензии, OD (доктора оптометрии) получают лицензию всего через четыре года после получения степени бакалавра, но при этом получают солидный доход, могут диагностировать и лечить многие заболевания глаз и имеют регулярные рабочие часы - Немногие пациенты позвонят с проблемой контактных линз в 2 часа ночи.

Ортодонт. Это еще одна медицинская специальность, которая не подлежит офшору или автоматизации. Многим ортодонтам нравится эта профессия, потому что они могут видеть и знакомиться с пациентами в течение нескольких месяцев, после чего внешний вид пациентов значительно улучшается, что очень волнует многих.

Физиотерапевт. Это еще одна карьера, спрос на которую будет расти с возрастом бумеров. Эта работа более интересна, чем раньше, потому что теперь она в первую очередь включает в себя взаимодействие с другими практикующими врачами для разработки плана лечения, а затем обучение пациента и физиотерапевтов и помощников тому, как выполнять часто повторяющиеся и вызывающие боль упражнения. Для получения лицензии требуется трехлетняя докторская степень бакалавра.

Эрготерапевт. Этому незаметному кузену физиотерапевта требуется только степень магистра, и, как правило, он помогает пациентам, пострадавшим от несчастных случаев и инсультов, заново обрести базовые жизненные навыки, от застегивания рубашки до вождения автомобиля.

Разработчик онлайн-образования нового поколения. Общество долгое время рассматривало образование как наиболее вероятное лекарство от сохраняющегося разрыва в достижениях между чернокожими / латиноамериканцами и азиатами / белыми. Но, несмотря на полвека и 22 триллиона долларов, разрыв по-прежнему велик. И несмотря на то, что США находятся на самом верху по расходам на образование на душу населения, их достижения находятся на самом низком уровне. Так что все в значительной степени возвращается к чертежной доске - простых настроек будет недостаточно, тем более что хорошая работа становится все более требовательной с точки зрения познания. Существенное улучшение образования, вероятно, заключается в высоко мотивирующих индивидуализированных уроках с эффектом присутствия. Это сложно обеспечить даже лучшему учителю, не говоря уже об учителях страны. Таким образом, онлайн-обучение следующего поколения, вероятно, будет предоставлять еще больше инструкций: богатое симуляциями и индивидуализированное, часто игровое.

Инженер-энергетик. Большинство людей считают, что на изменение климата влияет человек, и это в целом негативно. Инженеры-энергетики играют ключевую роль в решении этой проблемы: выжать больше энергии из ископаемого топлива, солнечной энергии и разработать достаточно безопасную, достаточно компактную ядерную энергетику, этот неограниченный источник экологически чистой энергии.

Техник по тяжелой технике. Вы не можете оффшорное обслуживание и ремонт роботов, аппаратов МРТ или промышленных принтеров (включая 3D). Таким образом, для практического человека эта карьера должна оставаться востребованной.

Графический дизайнер / художник с опытом работы в сфере бизнеса. Так много людей любят создавать искусство, что многие художники изо всех сил пытаются заработать на жизнь, причину, по которой «голодание» и «художник» так часто объединяются. Но общество переходит от текста к визуальному. Так что графический дизайнер / художник, разбирающийся в том, что движет поведением потребителей и некоммерческими пожертвованиями, должен иметь шанс зарабатывать на жизнь своими творениями.

Продюсер короткометражных видеороликов. Аналогичные рассуждения применимы и здесь. Рынок вакансий должен быть приемлемым для сценаристов, продюсеров и режиссеров короткометражных видеороликов, побуждающих к изменению поведения: купите это, сделайте пожертвование на это, прекратите употреблять наркотики.

Обучение

Студенты программ на получение степени, как правило, тратят много времени на изучение теоретического и практически не относящегося к делу или такого большого количества контента, что к тому времени, когда им это нужно, они его забывают или, в нашем быстро меняющемся мире, материал устаревает.

В карьере, ориентированной на будущее, приоритет отдается своевременному практическому обучению: самообучение, репетиторство, индивидуальные курсы и, возможно, программы сертификации в том, что вам больше всего нужно для компетентности или преуспевания в вашей целевой карьере или работе.

Освоение передового опыта поиска работы

Конечно, времена, когда вы получали работу, просто отвечая на объявления с достойным резюме и сопроводительным письмом, давно прошли. Чтобы стабильно хорошо работать на протяжении всего рабочего периода, необходимы лучшие практики:

Автоматизировать уведомления. Подпишитесь на автоматическое уведомление о целевых вакансиях. Да, используйте основные сайты вакансий, такие как LinkedIn и Indeed, но в вашей сфере могут быть специализированные сайты. Они с большей вероятностью будут содержать целевые вакансии и меньше людей, подающих заявки, - удачная комбинация.

Подать заявку правильно. Имейте главное резюме, в котором перечислены ваши достижения и способности, которые впечатлят вашу вселенную целевых работодателей. При приеме на работу сократите главное резюме, чтобы оно соответствовало вакансии. У вас может быть только один профиль в LinkedIn, поэтому отдайте предпочтение наиболее подходящей работе, работе мечты или идите по середине пути: контент, который, вероятно, повысит ваши шансы получить любую из тех вакансий, которые вы хотели бы рассмотреть возможность.

При подаче заявки на вакансию, в дополнение к сокращенному резюме, включите пошаговое письмо : По каждому из основных требований к открытию вакансии объясните не только то, что вы его соответствуете, но, если это правда, что вы хорошо справлялись с этим. Например, вакансия консультанта может потребовать от трех до пяти лет опыта. Так что вы можете написать: «3 года в качестве советника в Kaiser Permanente. Средняя оценка клиентов 4,6 по 5-балльной шкале ». Если в онлайн-заявке на вакансию нет места для письма, добавьте его в начало резюме.

Часто бывает целесообразно включить дополнительный материал - он более эффективен для демонстрации, чем для рассказа. Таким образом, вы можете включить образцы работы и, особенно при смене карьеры, информационный документ, демонстрирующий знания в вашей целевой области, например, «Пять новых лучших практик в консультировании по управлению гневом».

Прецизионная сеть. Если вы не любите болтать, лучше потратить свое время на общение с людьми, с которыми вы хотели бы установить постоянные отношения. Затем для каждого из них выберите подходящий способ начать отношения: электронное письмо, телефонный звонок, приглашение на вечеринку или «столкновение с ними» на профессиональной встрече. Обычно лучше начать с простого запроса, например, вопроса, на который можно быстро ответить. После этого, помимо выражения признательности, часто бывает разумно спросить, есть ли чем-то, чем вы можете помочь человеку.

Другая форма точного налаживания контактов - это написать или поговорить с вашей целевой аудиторией: комментарии на форуме вашей профессиональной ассоциации, статья для ее публикации, выступление на конференции, возможно, в местном отделении, возможно, в национальном.

Освоение интервью по веб-камере. Все чаще собеседования при приеме на работу проводятся дистанционно и / или группой. Ключ к успешному удаленному собеседованию - «заняться любовью» с веб-камерой. Смотрите прямо в его глаз (линзу) и ведите беседу, расслабьтесь, интимно. Да, это требует практики, но оно того стоит, даже если вы никогда не заставляете камеру падать в обморок.

Убедитесь, что освещение правильное: на лице нет теней и бликов. Попробуйте поднять и опустить шторы и переключатель яркости освещения в комнате. Не сидите спиной к окну - это вводит в заблуждение экспонометр веб-камеры, и вы окажетесь в тени.

Освоение групповых интервью. Независимо от того, на видео или при личной встрече, когда собеседник спрашивает вас о чем-то, посмотрите ему или ей в глаза, а после того, как вы начнете отвечать, переместите взгляд на самого левого участника дискуссии. Через секунду переведите взгляд на соседнего участника дискуссии. Продолжайте делать это, и это гарантирует, что вы встретитесь взглядом, который, хотя и не имеет отношения к работе, заставляет интервьюеров полюбить вас.

Запоминающееся интервью. Интервьюеры обычно проводят собеседование с тремя-пятью кандидатами, иногда более одного раза. Через некоторое время кандидаты смешиваются, и вы не хотите, чтобы их смешивали. Поэтому, если у вас есть возможность, попросите, чтобы вы были последним опрошенным. И в интервью скажите два или три Истории PAR: актуальный для карьеры п проблема, с которой вы столкнулись, умный или упорный способ, которым вы А я подходил к этому, и положительный р результат. Запоминаемость также способствует тому, что когда вас спрашивают, как вы решите сложную проблему, подойдите к доске, чтобы схематично подойти к ней.

Лучшая практика после собеседования. Вместо благодарственной записки напишите влияющее письмо : что произвело впечатление на интервьюеров, второй шанс ответить на вопрос, который вы задали, и новая информация, которая поддержит ваше мнение. Кроме того, даже если ваши рекомендации не знают никого из комитета по найму, вы можете попросить кого-нибудь из сотрудников позвонить работодателю, даже в отдел кадров - оставить голосовую почту - нормально - сказать что-то вроде: «Я слышал, что Джейн Джонс подает заявку на сбор средств. должность директора. Я хорошо ее знаю, и я подумал, что тебе может быть интересно это узнать ( Вставьте атрибут, который является ключевым для работы или который, по мнению работодателя, может быть вашей слабостью, но на самом деле это не так.)

На работе

Конечно, после всей этой работы по поиску хорошей работы вы хотите сохранить ее, а еще лучше - чтобы она стала стартовой площадкой для еще более эффективной работы внутри или за пределами этой организации. Следующее должно помочь:

Позаботьтесь о №1. Я знаю, знаю, ваш работодатель, действительно, общество в целом делает упор на сотрудничество, командную работу и такие лозунги, как «В команде нет« я »». Но из того, что я видел, вам лучше позаботиться о №1 хотя бы потому, что тот же работодатель, который говорит: «Наш самый важный продукт - это наши люди», часто увольняет множество людей. Что означает забота о №1?

  • Перед тем, как принять позицию, ваше плечо на переговорах является максимальным, поэтому вместо того, чтобы довольствоваться обещаниями о том, что вы можете получить в будущем, постарайтесь заключить выгодную сделку сейчас.

Это, кстати, включает в себя сопротивление чрезмерному соблазнению опционами на акции. Подавляющее большинство из них в конечном итоге стоит zippo. Конечно, если работодатель только что получил раунд C от Kleiner Perkins, а Goldman Sachs был привлечен, чтобы помочь компании выйти на биржу через 18 месяцев, да, ваши опционы на акции - при разумной цене исполнения - могут стоить серьезных денег. Но если это компания, которая получила только Серию А от какого-то дальновидного индивидуального инвестора или ее поддерживают основатели, а продукт компании рассчитан на годы с семизначной суммы, возьмите деньги и выгоды сейчас. Пусть они сохранят свои вероятные запасы туалетной бумаги.

  • Не платите чрезмерные взносы, например, соглашаясь заниматься дерьмом, которое вам скучно или не улучшает ваши навыки, в обмен на какое-то туманное обещание, что через несколько месяцев вы сможете заняться интересной работой.
  • Да, иногда вам нужно брать один для команды, например, чтобы ваш босс получил большую часть благодарности за работу, которую вы в основном выполняли. Но если это произойдет более одного или двух раз, сообщите об этом.
  • Продолжайте нетворкинг. Это поможет вам учиться и подготовит почву для вашей следующей работы, если вы или ваш работодатель решите сказать «прощай». Наличие других утюгов в огне также придаст вам уверенности в том, что вы не будете получать слишком много дерьма от начальника или коллег.

Получите эксперта. Как упоминалось ранее, увлечение обычно замедляет карьеру. Выберите то, в чем вы хорошо разбираетесь, в чем заинтересованы и что нужно вашему работодателю, и станьте в этом помощником или девушкой.

Управляйте прокрастинацией. Любые занятия могут замедлить карьеру, но промедление часто убивает карьеру. Возможно, вам сошло с рук это в школе - завышение оценок. Но в реальном мире этого меньше, особенно на рабочем месте, на котором вы хотели бы работать. Так что пора отказаться от подпитываемого адреналином балансирования на грани. Конечно, об управлении прокрастинацией написаны целые книги, но то, что лучше всего сработало для моих клиентов, сводится к следующему:

  • Принятие работы: признание того, что продуктивность - это основа хорошо управляемой жизни.
  • Как комфортно чувствовать себя неудобно: даже работа, о которой вы мечтаете, часто не так доставляет удовольствия, как отдых - примите это или рискуйте потерпеть неудачу в карьере.
  • Когда вас ошеломила мысль о запуске задачи, спросите себя: «Какое у меня следующее односекундное задание?» Часто достаточно нескольких односекундных задач, чтобы заставить вас двигаться дальше.

Не надоедай. Нытики, короли и королевы драмы, а также многословные люди, как правило, оказываются во главе списка увольнений. Будьте неприхотливы.

Вывод

Эти идеи должны повысить ваши шансы найти удовлетворение в карьере на протяжении всей вашей карьеры.

Посмотрите

Психическое здоровье, самоубийства и пандемия COVID-19

Психическое здоровье, самоубийства и пандемия COVID-19

Соединенные Штаты в настоящее время страдают от множества кризисов. Мы сталкиваемся с кризисом общественного здравоохранения, экономическим кризисом и кризисом в области гражданских прав одновременно....
Эмоциональные заложники

Эмоциональные заложники

Дружба должна быть улицей с двусторонним движением. Другими словами, должно быть чувство взаимности и взаимности. Но в некоторых случаях дружба может стать перекосом, когда одна сторона становится зав...